Tugas Akhir ini bertujuan untuk mengetahui perlakuan akuntansi terhadap aset tetap sesuai PSAK 16 Konvergensi IFRS dalam hal ini PSAK 16 Revisi 2011 pada PT Perkebunan Nusantara IX (PERSERO) Semarang Tahun 2012 serta untuk mengetahui perbandingan antara kebijakan menurut perusahaan dengan PSAK 16 Revisi 2011 tersebut.Metode deskripsi digunakan untuk Menggambarkan gambaran umum perusahaan seper…
The development of operational functions of personnel management. Employee development there should be a continuous and ongoing. Patra Jasa Semarang Convention Hotel has the leadership development program, personal development and public speaking. The development program was implemented to improve employee performance. The purpose of this research is to analyze the effect of the develop…
The rapid development of MICE industry makes many hotels in Indonesia especially in Semarang offer complete and various MICE facilities. It causes the competition among hotels in Semarang. Thus, Patra Jasa Semarang Convention Hotel makes some strategies in order to face their competitors. This research is aimed to know the strategies applied by Patra Jasa Semarang Convention Hotel in facing the…
Tujuan penelitian ini adalah untuk membuat aplikasi pencatatan transaksi keuangan pada Unit Waserda III KUD Mekar Ungaran. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah dengan melakukan wawancara dan dokumentasi, dan metode yang digunakan untuk melakukan penyusunan sistem adalah System Development Life Cycle / SDLC. Software aplikasi yang digunakan untuk membuat aplikasi pencatatan transaksi ke…
Tujuan dalam penulisan Tugas Akhir ini yaitu untuk mengetahui perhitungan harga pokok sewa kamar menggunakan metode Activity Based Costing dan membandingkan harga pokok sewa kamar menurut Hotel C3 Ungaran dengan harga pokok sewa kamar menggunakan metode Activity Based Costing. Dalam menghitung harga pokok sewa kamar, Hotel C3 Ungaran masih menggunakan Conventional Costing Method. Hal ini menim…
To carry out different tasks, employee must be trained and developed. Training and development mechanism of employee are provided by the section of Human Resources Training & Development of PT Pos Indonesia (Persero) Areas Office VI Jateng and DIY. The objectives of this final report are to know the mechanism of employee training and development and the development system of career e…
Penelitian ini bertujuan untuk menghitung tarif rawat inap pasien dengan menggunakan metode activity based costing dan mengetahui perbedaan besarnya tarif yang telah dihitung dengan tarif yang telah ditentukan oleh RSUD dr. R. Soetijono Blora tahun 2012. Data yang digunakan merupakan data sekunder tahun 2012 yang bersumber dari RSUD dr. R. Soetijono Blora. Metode analisis d…
Salah satu faktor yang diperlukan untuk memfasilitasi dan memperlancar aktifitas operasional yang nilainya cukup besar adalah aset tetap. Dalam penyusunan tugas akhir ini, penulis membahas penelitian mengenai perlakuan akuntansi aset tetap berdasarkan Standar Akuntansi Keuangan Entitas Tanpa Akuntabilitas Publik (SAK-ETAP). Tujuan dilakukannya penelitian ini adalah menganalisis perlakuan akunta…
Nowadays, PT. Traktor Nusantara Semarang Branch continuously develops its business in distribution, rental & contracting, after sales support, and used equipment on Industrial, Agriculture, power&Drive, and Road Construction. The aim of this study are to identify mechanism of forklift sales at PT. Traktor Nusantara Semarang Branch, Flow document of forklift sales, document used for forklift …
Intense competition requires each company to demonstrate their best performance, especially businesses engaged in the field of service providers such as hotels. The rise of hotel business in recent years makes tight competition among hotels increases. Every hotel is vying to demonstrate their advantages, start from complete facilities, offer reasonable prices, easy access, satisfactory service …