Penelitian ini bertujuan untuk menilai efektivitas 11 (sebelas) fungsi sumber daya manusia (SDM) di PT Kimia Farma Plant Semarang. Metode yang digunakan adalah deskriptif kualitatif dengan teknik pengumpulan data melalui wawancara, kuesioner, dokumentasi, dan observasi. Populasi yang digunakan pada penelitian ini adalah seluruh karyawan tetap PT Kimia Farma Plant Semarang yang berjumlah 55 oran…
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah